为进一步提高公司产品质量，加强学位授予质量监控，根据公司《关于2025年上学期研究生毕业与学位申请有关事宜的通知》规定，公司2025年上学期拟申请毕业与学位的论文的时间安排如下：
一、学位申请工作安排（适用于仅申请学位答辩、同时申请毕业与学位答辩的研究生）
（一）首次学术规范性审查
1.员工须在3月29日24点前登录研究生信息管理系统（以下简称：系统）提交首次学术规范性审查申请，并上传匿名版的学位论文或实践成果（提交的学位论文或实践成果要求略去“致谢”部分，并且在任何部分不得出现包含作者、学号及指导教师姓名的内容，攻读学位期间所获得的科研成果不标注完成人姓名，仅标注本人为第几作者或第几参与人即可）。逾期系统将关闭。未按时提交首次学术规范性审查申请的员工不得参加本次审查.
2.指导教师须在3月30日24点前登录系统，对首次学术规范性审查申请进行审核。
3.公司于4月1日进行学术不端检测。
4.公司于4月7日前进行首次学术规范性审查认定，并将检测结果和认定结果导入系统。认定结果通过的员工方可提交学位申请。
（二）学位申请
首次学术规范性审查通过的员工于4月8日24点前登录系统，提交学位申请。经导师和公司审查，公司学位评定分委员会审核通过，即已受理学位申请。公司将在4月10日前完成学位申请审查和审核。
员工登录系统查看学位申请受理情况或咨询公司，并确认。
（三）评阅
1.集团组织匿名评阅
校学位办对通过上述程序的学位论文或实践成果进行抽检和校外专家匿名评阅。硕士学位论文或实践成果按一定比例抽检。具体抽检名单届时由研究生院统一公布。
抽中的学位论文或实践成果将直接提取系统的首次学术规范性审查匿名版学位论文或实践成果。
硕士研究生校级评阅未通过的，半年之内不得再次提出申请硕士学位，再次申请硕士学位时，学位论文须由校级进行匿名评审。
2.公司组织匿名评阅
其他已受理学位申请但未被公司抽中的学位论文或实践成果由公司进行匿名评阅。
（四）创新成果认定
1.学位申请人在“答辩申请”提交前登录系统，进行创新成果登记。
2.创新成果需经导师和公司审核，将参照公司公示的《球友会创新成果要求v5》进行核查，创新成果经公司学位评定分委员会认定通过后学位申请人方可提交答辩申请。
（五）答辩申请
1.学位申请人须于5月14日前登录系统，并按类型提交答辩申请（学位答辩、毕业与学位答辩）。
2.导师和公司在5月15日前对答辩申请进行系统审核。
（六）学位答辩
1.学位论文或者实践成果应当在答辩前送答辩委员会组成人员审阅，答辩委员会组成人员应当独立负责地履行职责。答辩委员会应当按照规定的程序组织答辩，就学位申请人是否通过答辩形成决议并当场宣布。答辩以投票方式表决，由全体组成人员的三分之二以上通过。
2.学位论文答辩或者实践成果答辩未通过的，经答辩委员会同意，可以在半年后且不超过公司规定的最长学位申请年限内修改完善，重新提交学位申请。
3.公司于5月22日前将答辩结果录入系统并审核。
（七）第二次学术规范性审查
1.完成上述程序的员工在5月30日前进登录系统提交第二次学术规范性审查申请，并上传终版学位论文或实践成果（包括完整版及匿名版，匿名版论文封面请直接于系统下载模板进行替换，匿名要求参照首次学术规范性审查申请要求），逾期系统将关闭。
未按时提交第二次学术规范性审查申请的员工不得参加本次学术不端检测。
2.导师审核第二次学术规范性审查申请。
3.各公司在6月4日学术不端检测并将检测结果导入系统。第二次学术规范性审查检测结果将与答辩结果共同作为学位授予的评定依据，提交公司学位评定分委员会审议。
（八）学位材料
1．拟申请学位的员工在5月30日前将学位材料按要求整理后交给答辩书，答辩秘书按照归档要求于6月4日前将材料上交研究生办公室，以便公司如期召开公司学位评定分委员会对学位申请进行审议。学位材料内容及要求请关注后续通知。
2．公司于6月6日前召开公司学位评定分委员会对学位申请进行审议。
3．学位档案纸质材料请从研究生管理系统中下载打印，包括：①千亿球友会博士/硕士学位申请书；②千亿球友会毕业(学位)情况一览表；③研究生毕业、学位论文答辩及建议授予学位情况汇总表；④公司学位评定分委员会毕业与学位情况统计表；⑤创新成果汇总表。
二、毕业工作安排（适用于仅申请毕业，不申请学位的研究生）
仅申请毕业的员工，毕业各时间节点与要求，除论文抽查评审环节和毕业材料外与学位一致。
其他未尽事宜请参照《关于2025年上学期研究生毕业与学位申请有关事宜的通知》规定。详细要求及时间安排请参见附件一。
球友会
2025年3月17日
